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晋中·砥砺奋进的五年吕梁大同

老魏一家三代的太重情缘

2019年07月07日 09:25:58 来源: 太原晚报

  原标题:老魏一家三代的太重情缘

  10月,共和国将迎来70华诞,新中国第一座重型机器厂——太重也将迎来69岁生日。弹指一挥间,凝聚了多少太重人心血和汗水,才造就了太重今日的辉煌。魏永胜就是其中极具代表性的一员。以他为纽带串联起的一家三代太重人,把滚烫的汗水无私地浇灌在这片热土上,书写着与太重的一世情缘。

  带着一份感动,记者日前来到魏永胜的家中走访了他。写字台上,那一大摞不同年份的荣誉证书,无声地讲述着主人的光荣业绩……

  岳父赵全生:白手起家的创业者

  “我家第一代太重人是我的岳父赵全生。在太重破土动工的第二年,他就从北京赶到太原,加入了太重创业者的队伍,在原焊接车间当了一名剪冲工。岳父不善言辞,却有着一手绝活儿,我们也记不清有过多少回,他乐呵呵地捧回了‘生产标兵’‘技术能手’之类的奖状。”

  老魏告诉记者,剪冲工不仅劳动强度大,而且危险性很高。遇到复杂的下料工作时赵全生总是让徒弟们打下手,自己挺身上前。他告诫大伙儿:“万一有个闪失,你们还年轻,工作中一定要严格按操作规程作业,半点马虎不得,来,我做给你们看……”赵全生工作性质是连续性的,中午不能回家吃午饭,两个冷馒头,用一只茶缸煮几片白菜叶,便是他的一顿午餐。

  赵全生每天早早就来到车间清扫卫生,给大伙儿创造一个良好干净的环境。收工之余,带领大伙儿将设备擦拭一新,保养加油,保证设备的完好。新中国成立初期非常艰苦,那时工资低,他一人的工资硬是养活了全家7口人。用他的话说:是厂子养活了全家,若不是党给了这份工作,在旧社会还不是露宿街头,挨冻受饿?“回想老爷子这一生,没做什么惊天动地的事,却把这一辈子的全部精力都交给了真心热爱的企业。”魏永胜如是说。

  主人公魏永胜:永当排头兵

  出生于1957年的老魏,自19岁走进太重厂大门以后,就与“奉献”二字结下了不解之缘,而且一干就是42个年头!说他是能人,一点也不过分。

  他当技术工人的时候,就是“工匠”型人物;在废钢加工厂从工部主任升任厂长助理,管理工作做得井井有条。

  在他当工部主任的时候,一次因生产工人的操作失误,落锤作业组8吨锤的锤把被砸断了,锤把从吊耳孔中破开了一个大缺口,无法使用。他连夜组织技术骨干组成抢修突击小组,连夜开始对断裂的垂耳进行焊接处理。那次是露天作业,赶巧又下了一天一夜的大雪,积雪有十多厘米厚,真是天寒地冻,而8吨重的锤周边方圆两米之内却没有一丝雪花——都让电焊烧化了……干到大半夜总算是结束了,光是焊条就用掉了不下30公斤!此时,他又接到车间调度电话:室外5吨行车钢丝绳出槽,将钩头动滑轮拉坏!天这么晚了,按说应该第二天上班后处理。但又一想:明天上班再来组织修复,肯定要耽误一个班次的生产。他和工友们商量后决定:干!连夜抢修!不顾十几个小时的疲劳,修罩子,焊滑轮,穿钢绳……直到起重机运转正常后,才回家洗了把脸,换了身衣服,继续工作。20年前,魏永胜调到了起重机分公司机电经营部,这里专营起重机大修改造、安装调试等项目。老魏清楚:就全国水电行业的起重机而言,太重占到了8成以上,况且起重设备的大修技术在国内还是一个薄弱点,而起重机修理恰是自己的拿手戏,进入这个市场可谓是顺风顺水。那几年,他长年累月东奔西走,把全中国的水电厂几乎跑了个遍,也把市场需求和用户反映摸了个知根知底。尔后和同事们向用户推荐变频调速等较先进的调速技术,技术方案一敲定,很快达成起重机改造方案并组织施工。设备交付后通过实际运行,用户家家满意。

  广西美亚水力发电厂,是在广西左江上游修建的一座中型水力发电厂。厂房内有一台100/20吨桥式起重机,在特大事故中损坏。老魏带领着精干技术队伍火速前去修理。为了检测到详细数据,他顶着40摄氏度的高温,不知多少次在行车上爬上爬下,没日没夜修改技术方案,最终圆满完成了任务。用户被太重人精湛的技术和诚挚热情的服务深深感动。

  儿子魏锋:青出于蓝胜于蓝

  “一晃我这个太重第二代人也退休了,接力棒交到儿子手中。”说这话时老魏两眼闪耀着幸福的光彩——因为儿子太像他了。37岁的魏锋,18年前分配到太重热处理分公司,如今早已入了党,当上了工部副主任。

  刚参加工作那阵儿倒三班,魏锋总是提前到岗。当了小组长后,全组工作担子压在肩上,夜班一次次巡视炉温,观察着工件的变化,保证产品全部优质出炉。走上工部领导岗位后,虽说不用倒三班了,可从早到晚十几个小时,上班、回家“两头见黑”。设备故障停机,维修人员不够时,就和工人师傅们一起修理,常常是一身油污两手油泥。有一次设备故障停机后,现场没有备件,已经联系好的备件因路途远,一时间送不过来。“我去取!”魏锋开着自己的车,往返好几个小时取回了备件。

  要说魏锋和他父亲不同的是,他还是一名体育爱好者呢!每年工会都要组织一场“太原重工杯篮球赛”,上个月的比赛中,他的团队还捧回了“重工杯篮球赛第三名”的水晶杯!

  企业人闪光的灵魂,来自优秀的企业文化。记者想到:“根植于内心的修养,无需提醒的自觉,以奉献为前提的自由,为企业着想的善良。”这四句话应该是对老魏一家三代“太重情缘”的最公正诠释吧。(记者 周皓 通讯员 曹克顺)

[编辑: 王俊玲 ]
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